第二十届EHS峰会圆满举办!

中国古代哲学名篇《道德经》有云:祸兮,福之所倚。2024年,是充满波折的一年——全球经济波动,企业同质化竞争越发激烈,要有所突破似乎格外艰难,但我们始终在上下求索,努力创新。而正如上面所言,“祸”的背后是“福”,是能够脱颖
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第十届EHS法律法规年度峰会圆满结束

来源:gsd_helen     发布日期:2014-08-28     点击数:4364
 

第十届EHS法律法规年度峰会,于3月21日在广东亚洲国际大酒店圆满落幕。本届峰会由广东省安全生产协会指导,由共生代中国和EHS中国联合主办,活动吸引了将近200位来自华南、华东及中西部地区知名企业的EHS总监、EHS经理、主管及高级工程师参与。

 

  除国内知名环境专家彭小燕女士外,今年特邀广东省职业病防治院副院长胡世杰、中国应急管理专家孟凡一、公众与环境研究中心项目经理顾蓓蓓,及其他世界500强企业EHS经理等作为嘉宾,为企业EHS人阐述未来法规发展趋势及目前先进的管理技术。

 

    第十届峰会在往届基础上继续推成出新,“聚力风险管理,成就EHS价值”。会议考虑到一些很重要的问题:比如2014年职业卫生很重要,于是请到了广东省职业院防治院副院长胡世杰院长分享职业健康法规更新与趋势。

EHS是一个需要跟政府保持关系的工作,政府工作不那么好做,所以也请到在这个行业里跟政府打交道多年的郑林,谈谈作为EHS如何去处理各种各样的政府关系和政府的事情。

现在是IT时代,我们没有办法否认互联网给我们带来的冲击,于是今天还将分享到手机、IPAD等移动工具如何成为你们的EHS管理工具?

去年一年环保问题在某种程度上比安全还令人惊讶,太多的事情跟我们的切身利益相关,而且每一件事情都扎的我们很难受,会议请到NGO代表谈谈NGO、企业与政府面对环保问题的关系。

安全问题、环保问题、职业卫生问题不是一天两天的事,是需要持续解决的,于是会议邀请中国应急专家孟凡一老师给大家讲应急系统到底怎么办?长效机制如何建立。

积极调动个人感受在EHS工作中很难,特别是员工不关心安全问题的低风险行业。会议就邀请了一家低风险企业,看看他们在员工关怀方面花了哪些心思,让员工感受到EHS不是挂在那儿给领导的。

最后带领大家讨论两个问题,一是你的企业需要什么样的EHS文化才能够实现跨阶段的发展,二是我们自己是跟企业绑在一起的,你个人又如何实现个人的跨阶段的发展。

 

  精彩的会议纪录,将于近期在网站专题及Newsletter专栏中展现,欢迎EHS朋友密切留意。

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